💠 ОСОЗНАННАЯ КАРЬЕРА 💠 в мессенджере MAX — 305 подписчиков, аналитика и статистика
@id9703223046_biz
💫Повышаем вашу конкурентность: •для кандидатов: карьерные события и консультации •для компаний: привлечение и удержание персонала 🤝Сотрудничество Екатерина Сухобаевская +7 915 486-79-72 🌐 Тысячи людей доверяют нам https://careerawareness.ru
AI-аналитик MaxBook
Войдите, чтобы увидеть оценку на основе ER, рекламной нагрузки, роста и trust score.
AI-обзор
Обновлено 15.06.2026- Корпоративный канал бренда W
- Деловая аналитика и консультации
- Авторские колонки и вебинары
- Экспертно-аналитический тон
Описание сформировано MaxBook AI на основе последних публикаций канала.
О канале 💠 ОСОЗНАННАЯ КАРЬЕРА 💠
💫Повышаем вашу конкурентность: •для кандидатов: карьерные события и консультации •для компаний: привлечение и удержание персонала 🤝Сотрудничество Екатерина Сухобаевская +7 915 486-79-72 🌐 Тысячи людей доверяют нам https://careerawareness.ru
Положение в категории «Карьера»
- По числу подписчиков канал «💠 ОСОЗНАННАЯ КАРЬЕРА 💠» опережает примерно 45% из 1 048 каналов категории «Карьера» в MAX.
- Средняя публикация набирает 189 просмотров — по охвату канал опережает примерно 40% каналов категории, по которым есть данные об охвате.
- Вовлечённость аудитории (0.6%) в 10 раз выше медианы категории «Карьера» (0.1%).
Сравнение построено по 1 048 каналам категории в каталоге MaxBook. Все каналы категории →
Основные метрики
Последние публикации канала «💠 ОСОЗНАННАЯ КАРЬЕРА 💠»
- 41 просмотров, 19 июн. 2026 г., изображение
Мы в «Осознанной карьере» провели исследование карьерных стоп-факторов. И результаты в очередной раз подтвердили то, с чем мы сталкиваемся каждый день в работе с клиентами. Нас останавливают внешние обстоятельства: недостаток возможностей, отсутствие роста масштаба задач, нехватка влияния на решения, финансовая неудовлетворённость. Но посмотрите на внутренние факторы👇👇👇 Страх неудачи — 58,6%. Страх перемен — 55,2%. Отсутствие навыка карьерного планирования — 51,7%. Нерешительность — 48,3%. С такими запросами приходят не начинающие специалисты, к нам обращаются сильные руководители,…
- 72 просмотров, 18 июн. 2026 г., изображение
Где можно встретиться с «Осознанной карьерой» на следующей неделе Конец июня у нас получается очень насыщенным - будем говорить про карьеру, лидерство, энергию руководителя, долголетие и современные HR-системы. 🗓 24 июня | PreventMed 2026 🕔 10:50 – 12:20, ЗАЛ «АТРИУМ» Проводим стратегическую лабораторию «Моя стратегия 100+». Поговорим о том, почему в эпоху долголетия важно думать не только о здоровье, но и о смыслах, востребованности, отношениях, финансах и качестве жизни в целом. Участники смогут собрать собственную карту жизненных активов и спроектировать стратегию жизни на горизонт 50…
- 93 просмотров, 17 июн. 2026 г.
Исследование: 53% специалистов продолжают учиться. Но почти каждый второй по-прежнему не понимает, куда двигаться дальше. 📊 Команда «Осознанной карьеры» опросила специалистов, экспертов и руководителей и провела исследование «Стоп-факторы карьеры», в ходе которого определили стоп-факторы, препятствующие самореализации россиян в работе и мешающие продуктивному климату на рынке труда. В опросе преимущественно люди с большим профессиональным опытом и уже сформированным карьерным треком, эксперты, руководители и специалисты с длительным стажем – люди, находящиеся в середине или второй…
- 111 просмотров, 16 июн. 2026 г., изображение
У 63% предпринимателей работа вызывает напряжение и тревогу Российские предприниматели уже несколько лет работают в условиях хронической неопределенности и это меняет логику их деловых союзов. От былого оптимизма не осталось и следа, и во время партнерских сессий владельцы бизнеса сами просят «описать все самое плохое, что с нами может случиться» - пишет Forbes. 🤍31% представителей российского малого бизнеса рассматривали возможность закрытия или продажи своего дела, что по данным долгосрочного исследования ФОМ и НИУ ВШЭ является самым высоким показателем за всю историю наблюдений с 2021…
- 135 просмотров, 15 июн. 2026 г., изображение
Как усилить роль HR через аналитику и процессы Коллеги, сейчас многие HR-команды уже используют ИИ: пишут вакансии, собирают отчеты, автоматизируют коммуникации и создают регламенты и инструкции. ❓Но при этом бизнес все равно часто задает один и тот же вопрос: «А какой результат это дает компании?» Точечные AI-инструменты действительно экономят время. Но сами по себе они не делают HR стратегической функцией. Если процессы не связаны между собой, аналитика не влияет на решения, а руководители не вовлечены - автоматизация просто ускоряет хаос. Мы часто видим одну и ту же ситуацию в растущих…
- 109 просмотров, 13 июн. 2026 г., изображение
Друзья, мы остаемся на связи ☺️ Потому что желания построить успешную карьеру, найти дело жизни, эффективно управлять бизнесом - остаются! Наши каналы связи: 🌐 Сайт "Осознанная карьера" 🌐 Мы в МАХ 🌐 Мы в Сетке 🌐 Мы в Дзене 🌐 Мы в ВК 🌐 Мы в Тен Чат ✉️ По всем вопросам всегда можете написать на почту: info@careerawareness.ru Подпишитесь, чтобы не потеряться!
- 145 просмотров, 12 июн. 2026 г., изображение
Россиянам рассказали, как нужно жить, чтобы быть здоровыми. Правительство утвердило методичку для медорганизаций с советами по ЗОЖ. Рекомендации включают правила по приему пищи, водному балансу, физической активности, оптимизации сна и управлению стрессом - пишут РИА Новости. Гражданам рекомендуют: 🤍 Завтракать в течение часа после пробуждения, лучше всего с 7:00 до 9:00. 🤍 Выпивать стакан воды после пробуждения, пить по несколько глотков каждый час и 100–150 мл перед едой. 🤍 Свести к минимуму полуфабрикаты, колбасы, соусы, белый хлеб, сладости, выпечку, газировку и соки. 🤍 Не пить…
- 71 просмотров, 3 реакций, 12 июн. 2026 г., изображение
Россиянам рассказали, как нужно жить, чтобы быть здоровыми. Правительство утвердило методичку для медорганизаций с советами по ЗОЖ. Рекомендации включают правила по приему пищи, водному балансу, физической активности, оптимизации сна и управлению стрессом - пишут РИА Новости. Гражданам рекомендуют: 🤍 Завтракать в течение часа после пробуждения, лучше всего с 7:00 до 9:00. 🤍 Выпивать стакан воды после пробуждения, пить по несколько глотков каждый час и 100–150 мл перед едой. 🤍 Свести к минимуму полуфабрикаты, колбасы, соусы, белый хлеб, сладости, выпечку, газировку и соки. 🤍 Не пить…
- 72 просмотров, 3 реакций, 12 июн. 2026 г., изображение
Мы много говорим о карьере, лидерстве и развитии, но за всеми этими словами всегда стоят люди. Люди, которые берут ответственность, принимают непростые решения, создают команды, запускают изменения и помогают другим расти. Именно из таких людей складывается будущее компаний, городов и страны. Желаем вам сохранять интерес к своему делу, находить новые возможности даже в период перемен и строить карьеру, которой действительно хочется гордиться. С праздником!
- 137 просмотров, 12 июн. 2026 г., изображение
Мы много говорим о карьере, лидерстве и развитии, но за всеми этими словами всегда стоят люди. Люди, которые берут ответственность, принимают непростые решения, создают команды, запускают изменения и помогают другим расти. Именно из таких людей складывается будущее компаний, городов и страны. Желаем вам сохранять интерес к своему делу, находить новые возможности даже в период перемен и строить карьеру, которой действительно хочется гордиться. С праздником!
- 144 просмотров, 11 июн. 2026 г., изображение
А вы готовы променять гламурную жизнь мегаполиса и уехать в регион? "Осознанная карьера" работает сейчас над проектом в Пензе, где одна из главных задач - удержание сотрудников. Мы привыкли думать, что успешная карьера выглядит примерно так: уехать в Москву, найти работу в крупной компании, построить карьеру, постоять в пробках, ещё немного постоять в пробках, выгореть, потерять все смыслы, встретить кризис 40 и тд…😉 Но! Региональные компании всё чаще попадают в поле нашего зрения. И мы лично видим, как они меняются, как меняются культура, смыслы, о чем начиняют думать собственники, какие…
- 85 просмотров, 2 реакций, 11 июн. 2026 г., изображение
А вы готовы променять гламурную жизнь мегаполиса и уехать в регион? "Осознанная карьера" работает сейчас над проектом в Пензе, где одна из главных задач - удержание сотрудников. Мы привыкли думать, что успешная карьера выглядит примерно так: уехать в Москву, найти работу в крупной компании, построить карьеру, постоять в пробках, ещё немного постоять в пробках, выгореть, потерять все смыслы, встретить кризис 40 и тд…😉 Но! Региональные компании всё чаще попадают в поле нашего зрения. И мы лично видим, как они меняются, как меняются культура, смыслы, о чем начиняют думать собственники, какие…
- 162 просмотров, 10 июн. 2026 г., изображение
Deloitte заплатит Австралии из-за сделанного с ИИ отчета с ошибками Deloitte выплатит ущерб правительству Австралии из-за отчета, составленного с помощью ИИ, в котором нашли ссылки на несуществующих людей и выдуманную цитату. Контракт был заключен на $290 тыс 💵 фирма вернет окончательную оплату - пишут в РБК. Департамент занятости и трудовых отношений (DEWR) заключил семимесячный контракт с Deloitte на проведение проверки национальной Целевой системы соблюдения требований (Targeted Compliance Framework, TCF), которая является частью IT-системы, управляющей социальными выплатами и…
- 102 просмотров, 1 реакций, 10 июн. 2026 г., изображение
Deloitte заплатит Австралии из-за сделанного с ИИ отчета с ошибками Deloitte выплатит ущерб правительству Австралии из-за отчета, составленного с помощью ИИ, в котором нашли ссылки на несуществующих людей и выдуманную цитату. Контракт был заключен на $290 тыс 💵 фирма вернет окончательную оплату - пишут в РБК. Департамент занятости и трудовых отношений (DEWR) заключил семимесячный контракт с Deloitte на проведение проверки национальной Целевой системы соблюдения требований (Targeted Compliance Framework, TCF), которая является частью IT-системы, управляющей социальными выплатами и…
- 184 просмотров, 09 июн. 2026 г., изображение
Сегодня многих HR-функций коснулся цифровой вихрь: автоматизация подбора, онлайн‑оценка, AI‑аналитика. Корпоративное обучение не поспевает за этими изменениями. Представьте: вы нашли классный метод снижения текучести, но после очередного семинара снова возвращаетесь к рутине. Знакомая картина? ⭐️ Именно поэтому ФосАгро и эксперты HR-агентства "Осознанная карьера" предлагает практический интенсив 23 июня и онлайн-курс. Неслучайно в программе интенсива и онлайн-курса ключевую роль играют кейсы и разборы. Ключевые темы онлайн-курса: 1. Как адаптировать график под сезонность 2.…
Рост и динамика
Реклама и монетизация
Цитирование и аудитория
Качество и доверие
AI-анализ
Дополнительно
Похожие каналы
Вакансии в Ставрополе ОПУБЛИКОВАТЬ ПОСТ 👉🏻
Вакансии в Луганске Связь: @id611103385300_2_bot
Работа в Тюмени — вакансии от прямых работодателей Канал для поиска работы в Тюмени. Публикуем проверенные …
👷♂️ Шабашка, халтура и постоянная работа. Вакансии без опыта и подработки с ежедневной оплатой. Ссылка на…
Вакансии в Омске ОПУБЛИКОВАТЬ ПОСТ 👉🏻
MуGig — это платформа подработок: 1 600 000+ уже скачали приложение! 💰 Деньги каждый день ⚡️ Работайте на …
Работ Яндекс курьер, доставка еды, товаров и такси. Работа для совершеннолетних. В Москве, Питере, Казане, …
Вакансии в Воронеже ОПУБЛИКОВАТЬ ПОСТ 👉🏻
Профессиональное сообщество моряков и тех, кто хочет зарабатывать в море. Вакансии Компании Отзывы Зарплаты…
📌 Вакансии каждый день. Реклама и сотрудничество 👉 Руководитель
Тот самый канал, где работа находит тебя сама. Собираем лучшие вакансии и резюме Великого Новогорода и всей…
Проект «Центры компетенций» Президентской платформы «Россия – страна возможностей» – взлетная полоса для ус…